Strani radnici postaju realnost domaćeg tržišta
– Da u Bosni i Hercegovini iz godine u godinu postoji potreba za stranim radnicima, te da strani radnici postaju realnost domaćeg tržišta, govore i sami podaci, gdje je za ovu godinu planirano da se dovede 7.229 radnika, odnosno 1.156 više nego lani.
Naime, Savjet ministara utvrdio je u ponedjeljak godišnju kvotu radnih dozvola za zapošljavanje stranaca u BiH za ovu godinu, koja iznosi 7.229 radnih dozvola i povećana je u odnosu na prošlu godinu, kada je iznosila 6.073.
Od ukupnog broja, na FBiH se odnosi 4.490, Republiku Srpsku 2.000 i Brčko distrikt 739 radnih dozvola.
Najviše radnih dozvola izdato je za djelatnosti građevinarstva (1.727), prerađivačku industriju (887), te hotelijerstvo i ugostiteljstvo (584).
„Donošenjem ove odluke kvalitetnije se zadovoljavaju potrebe tržišta rada u BiH, a da pri tom nije ugrožena ponuda domaće radne snage, te osigurava veća kontrola tržišta rada i smanjenje rada na crno stranih državljana“, navedeno je nakon sjednice Savjeta ministara.
Zoran Škrebić, predsjednik Unije poslodavaca Republike Srpske, kazao je za „Nezavisne novine “ da oni zastupaju stav da mora doći do uvoza radne snage.
„Ono što je najbitnije je da pokušamo da pojednostavimo procedure, da ne bi proces trajao previše dugo, pa tako je potrebno i do pet mjeseci da uvezemo stranog radnika sa svim potrebnim dokumentima“, kazao je Škrebić.
Dodao je da se broj penzionera u odnosu na broj radnika konstantno povećava, a takođe velika je potražnja za radnicima.
Kako je rekao, dosta radne snage dolazi iz Nepala, Indije, Bangledaša.
„Građevina trenutno ima veliku ekspanziju, kako u Banjaluci, tako i ostalim gradovima, pa zato i ne čudi da je upravo za ovu privrednu granu izdato najviše dozvola“, kazao je Škrebić.
Da je BiH svake godine potrebno sve više radnika, kaže i Adnan Smailbegović, predsjednik Udruženja poslodavaca FBiH, koji ističe da je ovogodišnja kvota povećana, za razliku od prethodnih godina.
„Još uvijek nam problem predstavljaju procedure za dobijanje svih dozvola za zapošljavanje stranih radnika, tako da mi intenzivno radimo na tome da pokušamo da pojednostavimo te procedure i ukoliko uspijemo tu da napravimo pomak, onda će nam sadašnje kvote biti premale“, kazao je Smailbegović.
Smatra da su sadašnje kvote, odnosno za ovu godinu, dovoljne.
„Ali već naredne godine moraćemo da tražimo znatnije povećanje, barem 15.000 radnih dozvola za strance“, kazao je Smailbegović.
Ističe da najviše radnika imaju iz Azije – Indije, Nepala, Filipina, ali dodaje da je dosta radnika iz Turske.
Pojasnio je da „uvezeni“ radnici nikada neće doći na nivo bh. radnika, ali problem pravi što, kako kaže Smailbegović, postoje neka zanimanja koja domaći radnici više ne žele da rade.
Zbog nedostatka radne snage zvornička građevinska firma „Jokić invest“ traži radnike i u Aziji, a od 2019. godine do sada su zaposlili više od 70 radnika iz Bangladeša.
„Mi ćemo vjerovatno da podnesemo zahtjev da ove godine dovedemo oko 50 radnika“, kazala je ranije za „Nezavisne novine“ Marijana Milović, izvršna direktorica ovog preduzeća.
Dodala je da su zadovoljni ovim radnicima te, kako je pojasnila, radnici iz Bangladeša su vrijedni i poslušni, ali potrebno je nekada i do dvije godine da bi oni mogli samostalno raditi.
Nezavisne
