To je urađeno na osnovu odluke o utvrđivanju godišnje kvote radnih dozvola za zapošljavanje stranaca za nerednu godinu.
Kako su saopštili iz Savjeta ministara BiH, kvote su strogo ograničene i određene prema stvarnim potrebama tržišta rada, a na temelju podataka entitetskih zavoda za zapošljavanje i Zavoda za zapošljavanje Brčko distrikta, koji prvenstveno uzimaju u obzir raspoloživu domaću radnu snagu.
– Njihove analize ukazale su na značajan nedostatak radnika u građevinarstvu, posebno tesara, armirača, zidara i drugih kvalifikovanih majstora, što direktno utiče na dinamiku i realizaciju gradnje. Manjak kadra zabilježen je i u prerađivačkoj industriji (tekstilnoj, drvoprerađivačkoj, metaloprerađivačkoj), kao i u ugostiteljstvu i hotelijerstvu, trgovačkom sektoru, te u transportu i logistici, gdje je broj profesionalnih vozača sve manji – navodi se u saopštenju.
Iz Savjeta ministara BiH naglašavaju da kvote neće negativno uticati na domaće radnike, s obzirom na to da analize pokazuju kako broj stranih radnika u BiH, čak i uz planirano povećanje, ostaje izuzetno nizak u odnosu na ukupnu radnu snagu.
– Udio zaposlenih stranaca kreće se oko 0,7 %, što je među najnižim udjelima u regionu i Evropi. Radne dozvole odnose se na novo zapošljavanje i produženje postojećih dozvola. Od ukupno planiranih 7.427 radnih dozvola, 4.500 dodjeljuje se Federaciji BiH, 2.000 Republici Srpskoj, a 927 Brčko distriktu – ističu iz Savjeta ministara BiH.
Naglašavaju da se, na ovaj način, omogućava stabilnost poslovanja i popunjavanje kadrovskih praznina koje se ne mogu riješiti raspoloživom domaćom radnom snagom.
– Posebno imajući u vidu kontinuirane migracije radno sposobnog stanovništva. Takođe, jača se kontrola tržišta rada i smanjuje opseg neprijavljenog rada stranaca – poručuju iz Savjeta ministara BiH.
Agencije
